崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營管理團(tuán)隊建立和完善公司質(zhì)量和食品安全管理體系，推行公司的全面質(zhì)量和食品安全管理。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司運(yùn)營團(tuán)隊制定公司的質(zhì)量安全方針和質(zhì)量安全目標(biāo)并貫徹落實，公司各項質(zhì)量安全管理制度的制定與落實；
3.負(fù)責(zé)本部門的日常管理；制定年度、季度、月度工作計劃、并組織實施，
4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司員工的產(chǎn)品知識；負(fù)責(zé)培訓(xùn)本部門人員的專業(yè)技術(shù)知識，提升團(tuán)隊專業(yè)技能；
5.負(fù)責(zé)制定供應(yīng)商評價準(zhǔn)則、進(jìn)料、過程產(chǎn)品、成品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗規(guī)程，并參與對供應(yīng)商的評估；
6.負(fù)責(zé)處理質(zhì)量異常，協(xié)助處理客戶投訴與退貨的調(diào)查、原因分析，并擬定改善措施；
7.負(fù)責(zé)對不合格品進(jìn)行控制，制定不合格品的預(yù)防和糾正措施，并予以督促執(zhí)行；
8.負(fù)責(zé)協(xié)助采裝部對公司銷售需求的新產(chǎn)品的開發(fā)和合作商尋找等方面工作，并負(fù)責(zé)對新品調(diào)整和符合的新供應(yīng)商并進(jìn)行評價。
9.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求
1、掌握果干行業(yè)品質(zhì)控制全過程；
2、熟悉果干行業(yè)生產(chǎn)管理流程與質(zhì)量管理特點(diǎn)；
3、熟悉果干行業(yè)的質(zhì)量管理體系、質(zhì)量管理法律法規(guī)；
4、較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力及團(tuán)隊協(xié)作精神，原則性、執(zhí)行力強(qiáng)。
5、熟悉食品體系認(rèn)證（如HACCP, ISO22000,FSSC 22000認(rèn)證等），以及國家和地方有關(guān)食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求。
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